People |
Emotional Intelligence กับการพัฒนาคุณภาพการบริการลูกค้า ความฉลาดด้านอารมณ์ (Emotional Intelligence หรือ EQ) เป็นแนวคิดที่เป็นที่รู้จักและได้รับการยอมรับกันอย่างแพร่หลาย โดยแนวคิดนี้มี 5 องค์ประกอบหลัก คือ การรู้จักตนเอง (Self-Awareness) การควบคุมตนเอง (Self-Regulation) การสร้างแรงจูงใจให้ตนเอง (Self-Motivation) การเข้าใจสังคม (Social Awareness) และการตอบสนองต่อสังคม (Social Skills) | |
จิตวิญญาณของนักบริการที่ดี จิตวิญญาณของผู้ให้บริการที่ดีนั้น ควรมีอยู่ในทุกคนทุกอาชีพทุกตำแหน่งงาน เพราะปัจจุบันองค์กรต่างๆ แข่งขันการทำงานกันที่ “การบริการ” ดังนั้น คนในองค์กรต้องสร้างจิตบริการ ถ้าบริการดีกว่า ก็ทำให้ผู้ใช้บริการประทับใจ หรือหากบริการได้ยอดเยี่ยม ผู้ใช้บริการก็จะประทับใจตลอดไปไม่มีวันลืม | |
เตรียมตัวอย่างไร
เพื่อพร้อมรับ New Normal จากสถานะการณ์ COVID – 19 ที่เกิดขึ้นในปัจจุบันนี้ ทำให้เราต้องมีการปรับตัว หรือปรับเปลี่ยนพฤติกรรมต่าง ๆ ในการใช้ชีวิตประจำวัน เพื่อให้เราดำเนินชีวิตปกติได้อย่างยั่งยืน ปลอดภัย และมีความสุข การเปลี่ยนแปลงในครั้งนี้ เป็นประโยชน์ต่อการใช้ชีวิตของเราอย่างมาก โดยเฉพาะอย่างยิ่งในเรื่องสุขอนามัย ลองมาดูกันว่าชาว Call Center อย่างเรามีอะไรเปลี่ยนไปบ้าง | |
ความท้าทายที่หลีกเลี่ยงไม่ได้ เมื่อทำงานใน Contact Center ตอน โควิด- 19 ในสถานการณ์โควิด-19 หลายท่านอาจจะทำงานที่บ้าน (Work from home) มาระยะหนึ่งแล้ว ซึ่งพบว่าการให้บริการของ Contact Center มีข้อดีมาก ๆ คือ สามารถให้บริการลูกค้าต่อเนื่องได้ เนื่องจากเจ้าหน้าที่ไม่จำเป็นต้องเดินทางไปพบลูกค้า และทำงานที่ไหนก็ได้ หากมีเทคโนโลยีด้านการสื่อสารที่สนับสนุนการทำงานอย่างมีประสิทธิภาพ | |
Call Center ยุค WFH แตกต่างจากที่ออฟฟิศอย่างไร การดำเนินชีวิตการทำงานที่เกิดการเปลี่ยนแปลงอย่างกะทันหัน โดยที่ไม่คาดคิดมาก่อน ว่าต้อง WFH แล้วนะ คงสร้างความว้าวุ่น กังวลใจไม่มากก็น้อยให้กับคนส่วนใหญ่ หรือ เป็นฝันที่เป็นจริงของหลายคนอีกเช่นกันที่อยาก WFH มานานแล้ว เมื่อถึงคราที่เกิดขึ้นจริงเราจะพบความแตกต่างอย่างไรบ้าง |
หน้า 3/10 [ก่อนหน้า] 1 2 3 4 5 6 7 8 9 10 [ถัดไป] | [Go to top] |